Бейне: Эмоциялық еңбектің мәні неде?
2024 Автор: Michael Samuels | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-16 01:47
Эмоционалды еңбек орындау үшін сезімдер мен өрнектерді басқару процесі эмоционалды жұмысқа қойылатын талаптар. Нақтырақ айтсақ, жұмысшылар оларды реттейді деп күтілуде эмоциялар клиенттермен, әріптестерімен және жоғары басшылармен қарым-қатынас кезінде.
Кейіннен эмоционалдық еңбектің үлгісі қандай?
Эмоционалды еңбек ол ойлағандай, өз жұмысын басқару туралы айтты эмоциялар бұл белгілі бір мамандықтарға қажет болды. Стресстік жағдайларда да күлімсіреп, достық қарым -қатынаста болатын стюардессалар канондық болып табылады мысал.
Сонымен қатар, эмоционалды еңбекті қалай түзетуге болады? Оны басқарудың алты әдісін қолданып көріңіз:
- Оның маңыздылығын төмендетпеңіз.
- Басқалардың күш-жігерін мойындаңыз.
- Әділдікті талап ету.
- Сезімдерді толтыруға қарсы тұрыңыз.
- Өз-өзіңді күт.
- Икемді келісімдерді іздеңіз.
- Ашық икемді жұмыстарды шолыңыз.
Демек, эмоционалды еңбек неге маңызды?
Эмоционалды еңбек жұмысшылардың еңбекақысын ішінара басқару және бақылау үшін жалақы алған кезде пайда болады эмоциялар . Эмоциялар жұмыста олар бар маңызды компания өмірінің бөлігі. Адамдарға олардың реакциясын түсінуге көмектесу эмоционалдық еңбек және теріс әсерін азайту үшін саясат пен процедураларды әзірлейді эмоционалдық еңбек.
Эмоциялық еңбек қызметкерлерге зиянды ма?
Орындалуы эмоционалдық еңбек үшін әр түрлі салдары бар сияқты жұмысшылар -теріс және оң. Эмоционалды еңбек жұмыс күйзелісін қабылдауды жақсартады, қанағаттануды төмендетеді және қайғы -қасіретті арттырады. Эмоцияны басқарудың өзін-өзі басқаруы ең кең таралған және зиянды әсерлер.
Ұсынылған:
Мейірбике күтімінің мәні неде?
Күтім нүктесі (POC) құжаттамасы - бұл емделушілермен қарым -қатынас жасау және оларға көмек көрсету кезінде клиникалық ақпаратты құжаттау мүмкіндігі
Гипоксияның мәні неде?
Гипоксия - бұл ағзаның немесе дененің бір бөлігінің тін деңгейінде оттегімен жеткілікті қамтамасыз етілмеуі. Гипоксия жалпы немесе бүкіл денеге әсер ететін немесе жергілікті аймаққа әсер ететін жергілікті болып жіктелуі мүмкін. Гипоксия - жаңа туған нәрестелердің шала туылуының жиі кездесетін асқынуы
Төзімді болудың мәні неде?
Зат есім бүгілгеннен, қысылғаннан немесе созылғаннан кейін бастапқы қалыпқа, қалыпқа және т.б.қайтып оралу күші немесе мүмкіндігі; икемділік. аурудан, депрессиядан, қиыншылықтан және т. көтергіштік
Мұрыннан қан кету еңбектің белгісі ме?
Бұл кезде қан аралас шырыш да жиі кездеседі. Алайда, егер осыдан кейін қан кету тоқтамаса және/немесе мұрыннан қан ағатындай ауыр болса, бұл туралы дәрігерге дереу хабарлаңыз. Басқа белгілер. Пациенттердің бәрінде бірдей босану белгілері болмайды
Эмоциялық немесе мінез-құлық бұзылысы дегеніміз не?
Эмоционалды және мінез -құлық бұзылыстары - бұл эмоционалды кемістік, ол мыналармен сипатталады: Құрбыларымен және/немесе мұғалімдермен қанағаттанарлық тұлғааралық қарым -қатынас құра алмау немесе сақтай алмау. Мектеп жасына дейінгі балаларға бұл басқа күтім берушілерді қосады